Google CEO’su: Çalışanların İnancını Korumakta Zorlanıyoruz

The Washington Post gazetesinin sayfalarına taşıdığı habere nazaran Google CEO'su Sundar Pichai, sızdırılan bir toplantı görüntüsünde, şirketin büyüdükçe, çalışanların idareye olan inancını korumakta zorluk çektiğini itiraf ediyor. Birebir haberde, üst seviye bir yöneticinin ABD Lideri Donald Trump'ın Müslümanlara yönelik seyahat yasağını savunan eski bir hükümet görevlisinin işe alınmasını savunduğu da belirtiliyor.

Google, TGIF toplantıları ile şeffaflığı artırmaya çalışıyor

Google, her haftanın sonunda çalışanlarıyla düzenlediği TGIF isimli toplantılarda, hiçbir vakit herkese açık olarak paylaşılmayacak bilgiler de dahil olmak üzere pek çok hassas bahiste raporlar sunuyor. Çalışanlar, açık olarak düzenlenen bir soru-cevap oturumunda üst seviye yöneticilere dilek ettikleri soruları sorabiliyorlar. TGIF toplantılarının iki temel emeli bulunuyor: Şeffaflığı artırmak ve çalışanlara pahalı oldukları hissettirmek. 

Google CEO’su Pichai, bu toplantılardan sızan bir görüntüde, çalışanların itimadını sarsacak bir durumun oluştuğunu hissettiğinde bunu gidermek için elinden geleni yaptığını; fakat bunun giderek daha da zorlaştığını tabir ediyor. 

Pichai'nin açıklamaları, işyeri kültüründen Google’ın ABD ordusu için gerçekleştirdiği projelere, Çin için sansürlü bir arama motoru oluşturma gayretlerinden kadın-erkek eşitsizliğine kadar çeşitli mevzularda çalışanların tenkitlerini takip ediyor. 

Toplu istifalar, protestolar ve tenkitler

Ayrıyeten sızan görüntüde, Google Kamu Siyaseti Lider Yardımcısı Karan Bhatia’nın, ABD Lideri Donald Trump’ın müslümanlara yönelik seyahat yasağını aleni olarak savunan eski İç Güvenlik Bakanlığı (DHS) yetkilisi Miles Taylor’un işe alınmasına ait tasaları de ele aldığı söyleniyor. Bhatia, Taylor ile siyasi fikirlerinden bağımsız olarak, terörle gayret ve ulusal güvenlik alanlarında çalışacaklarını belirtiyor. 

Google’da çalışanlar ve idare ortasında her vakit uyuşmazlıklar olmuştur. Ama şirket, bu problemleri kamuoyuna taşmadan çözme konusunda başarılı bir sicile sahip. Taa ki 2017 yazında, Google’da çalışan James Damore isimli bir mühendisin şirketteki cinsiyet eşitsizliği hakkında yazdığı 3.000 sözlük bir nota kadar. 

Toplumsal medyada viral haline gelen not, Pichai’nin başını bir oldukça ağrıtmıştı; lakin şirket tarihinin en büyük protestosunu tetikleyen şey, Pentagon için geliştirilen Project Maven teşebbüsü olmuştu. Drone imajlarının tahlilinde Google'ın yapay zeka teknolojisini kullanmasını protesto eden 4 bin şirket çalışanı toplu formda istifa etmişti.

Benzeri biçimde, şirketin Çin için özel olarak geliştirdiği sansürlü arama motoru projesi Dragonfly da büyük bir reaksiyonla karşılanmıştı. Uzun bir müddet direndikten sonra, projenin durdurulması tarafındaki davetlere nihayet karşılık veren Google, 2010 yılından bu yana yasaklı olduğu Çin pazarına girme arayışından vazgeçtiğini açıklamıştı.